學(xué)校通過以教師為主體的教職工代表大會(huì)等基本制度和基本形式，依法保障教職工行使民主權(quán)利，參與民主管理和民主監(jiān)督，維護(hù)教職工合法權(quán)益。學(xué)校每年召開一次教代會(huì)，由校長向教職工代表作年度工作報(bào)告，就學(xué)校管理改革、人事聘任、財(cái)務(wù)預(yù)決算、考核分配等年度重大問題提交教代會(huì)審議。學(xué)校通過完善教代會(huì)提案工作制度來拓寬教職工參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督的方式與途徑，增強(qiáng)教職工的主人翁意識(shí)，進(jìn)一步完善網(wǎng)上提案系統(tǒng)，完善教代會(huì)提案反饋和督辦機(jī)制，使提案立案、審議、交辦、協(xié)辦、督辦、反饋等一整套流程更為完備和規(guī)范。

2014年12月和2015 年12月，學(xué)校相繼召開了第十屆教代會(huì)暨第十八屆工代會(huì)第一次會(huì)議和第十屆教代會(huì)暨第十八屆工代會(huì)第二次會(huì)議。會(huì)議分別對(duì)上一年度學(xué)校在制度建設(shè)、人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)、科學(xué)研究、師資隊(duì)伍建設(shè)、國際交流合作、學(xué)校基本建設(shè)等方面取得的成績進(jìn)行了回顧，對(duì)當(dāng)年行政工作的主要進(jìn)展進(jìn)行總結(jié)，對(duì)今后的發(fā)展思路和重點(diǎn)改革任務(wù)進(jìn)行部署。

學(xué)校在學(xué)院等實(shí)行二級(jí)教職工代表大會(huì)制度。院教職工代表大會(huì)在黨總支領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)學(xué)院管理進(jìn)行民主監(jiān)督和評(píng)議，支持學(xué)院行政依法行使管理職權(quán)，維護(hù)教職工合法權(quán)益。

此外，學(xué)校設(shè)有東華大學(xué)教職工爭議調(diào)解委員會(huì)，接受師生員工在專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任、學(xué)術(shù)風(fēng)氣等方面的投訴與申訴。學(xué)校通過各類座談會(huì)，如青年教師座談會(huì)、民主黨派的雙月座談會(huì)、教授座談會(huì)、院長通氣會(huì)等各類渠道，聽取學(xué)校各方意見，維護(hù)教職工權(quán)益。